3 de abril de 2025
Fuente: INEC, Encuesta Continua de Empleo (ECE), trimestre DEF 2024/2025
Contenido
Principales Hallazgos
El Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) reveló los resultados del trimestre móvil diciembre 2024 – febrero 2025, destacando un aumento en la participación laboral femenina y una reducción en el subempleo, aunque persisten desafíos en informalidad y desempleo.
1. Fuerza de Trabajo y Género
- Fuerza de trabajo total: 2.39 millones de personas (1.44 millones hombres, 950 mil mujeres).
- Aumento significativo en mujeres: 59 mil más que en el mismo trimestre del año anterior.
- Tasa neta de participación: 56.5% (hombres: 68.0%, mujeres: 44.9%). Las mujeres incrementaron su participación en 2.2 puntos porcentuales (p.p.) interanual.
2. Empleo y Desempleo
- Población ocupada: 2.21 millones (52.3% tasa de ocupación).
- Desempleo: 177 mil personas (7.4% tasa nacional). Sin cambios significativos frente a 2024, pero con brecha de género: hombres 6.4%, mujeres 9.0%.
3. Subempleo e Informalidad
- Subempleo: Bajó a 3.0% (-0.7 p.p. interanual), con mayor reducción en mujeres (-1.0 p.p.).
- Empleo informal: 38.4% del total (39.7% hombres, 36.4% mujeres). Sin variación significativa.
4. Sectores con Mayor Ocupación
- Comercio y reparación: 366 mil personas (16.5% del total).
- Enseñanza y salud: 261 mil (11.8%, liderado por mujeres).
- Industria manufacturera: 232 mil (10.5%).
Gráficos Clave
Gráfico 1: Evolución de Indicadores Laborales (2021-2025)
- Tasa neta de participación: Estable en 56.5% (vs. 56.8% en 2023).
- Tasa de desempleo: 7.4% (mínimo histórico desde 2020).
Gráfico 2: Brecha de Género en Desempleo
Tendencias y Desafíos
- Teletrabajo: 10.1% de asalariados (166 mil personas).
- Recuperación post-pandemia: La tasa de ocupación (52.3%) aún no supera niveles pre-COVID (53.5% en 2024).
- Informalidad: Persiste en 86.1% de trabajadores independientes.
Cierre
Mientras Costa Rica celebra avances en equidad de género y reducción del subempleo, los altos niveles de informalidad y la brecha de desempleo femenino exigen políticas focalizadas. El INEC resalta la necesidad de fortalecer sectores como manufactura y servicios profesionales para generar empleo de calidad.
Contacto INEC: solicitud.datos@inec.go.cr | www.inec.cr